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新经济环境下合同人力资源服务的营销

Posted: Mon Jan 27, 2025 4:22 am
by Joywtome231
美国各地的公司都希望精简流程。灵活性、效率和成本节约是在这个新经济中生存的必要条件。他​​们正在求助于承包商来实现这些目标并提高生产力。

无论贵公司的规模如何,您都可以在全方位服务后台提供商的帮助下,将合同工添加到您的业务模式中,而无需前期财务投资或启动时间。后台应处理财务、法律和行政任务,这样您就不必处理资金、合同、时间表、工资单、税收、工人赔偿、背景调查或其他行政问题。

这样,您就只剩下一项主要任务要完成:推广您的新服务。大多数招聘人员的合同工业务都来自现有的直接雇用客户,因此首要任务就是让您的客户知道您现在可以提供合同工。

利用互联网和其他工具,您可以轻松地使您的公司脱颖而出,并确保公司在需要承包商时能够找到您。

您的网站

也许最重要的事情是在你的网站上添加一个合同工页面。这是确保公司在 哥斯达黎加 whatsapp 数据 需要合同工时能找到你的最佳方式。一些招聘人员有两个合同工页面,一个用于公司,另一个用于承包商。

确保您的承包页面包含诸如合同人员配置、合同安置、承包商、合同直接等关键词。有许多关键词工具可以提供帮助,包括 Google 的关键词规划师。

博客

维护博客的想法可能令人望而生畏,但这是增加您在互联网上的曝光率并提升您在该领域专家地位的好方法。搜索引擎喜欢博客,因为博客的内容会定期更新。

为你的博客创建内容并不像你想象的那么难。通过你多年的行业经验,你已经掌握了所需的所有知识。如果你在想主题时遇到困难,想想你的客户和候选人会问到哪些问题 ,然后写文章来回答这些问题。这几乎可以提供无穷无尽的博客文章。