不感兴趣,或者只是没有心情进
Posted: Mon Mar 17, 2025 3:30 am
2 – 您可能得不到太多回复
许多电话营销人员打来的电话无人接听或被转至语音信箱。
原因很简单:大多数人不喜欢打电话,尤其是在工作时间。
即使有人回答了,他们也很少愿意聊天。也许他们很忙,行销售对话。
结果如何? ——在一长串的电话营销中,你只能在其中的几个中进行有意义的对话。
3 –扩大你的电话营销规模可能会花费不菲
如果你想给很多潜在客户打电话,你就需要 海外亚洲数据 雇佣很多人来接听电话。但雇佣更多人并不像支付薪水那么简单。
首先,你必须投入时间和资源去寻找合适的人才。
一旦你让他们加入,就需要支付设置成本,比如为他们提供工作站、必要的工具或软件,甚至可能是电话线。
然后是培训部分——新员工通常需要了解他们所销售的产品或服务。
他们还需要了解公司的销售方式,并学习他们将使用的任何软件或工具。
当你把所有这些因素加起来时,就会清楚地发现,组建一支致力于进行这些电话营销的团队需要很大的财务投入。
4 – 可能很难联系到决策者
对于许多企业来说,接待员或助理负责接听来电,并筛选出可以接通或不接通的电话。
许多电话营销人员打来的电话无人接听或被转至语音信箱。
原因很简单:大多数人不喜欢打电话,尤其是在工作时间。
即使有人回答了,他们也很少愿意聊天。也许他们很忙,行销售对话。
结果如何? ——在一长串的电话营销中,你只能在其中的几个中进行有意义的对话。
3 –扩大你的电话营销规模可能会花费不菲
如果你想给很多潜在客户打电话,你就需要 海外亚洲数据 雇佣很多人来接听电话。但雇佣更多人并不像支付薪水那么简单。
首先,你必须投入时间和资源去寻找合适的人才。
一旦你让他们加入,就需要支付设置成本,比如为他们提供工作站、必要的工具或软件,甚至可能是电话线。
然后是培训部分——新员工通常需要了解他们所销售的产品或服务。
他们还需要了解公司的销售方式,并学习他们将使用的任何软件或工具。
当你把所有这些因素加起来时,就会清楚地发现,组建一支致力于进行这些电话营销的团队需要很大的财务投入。
4 – 可能很难联系到决策者
对于许多企业来说,接待员或助理负责接听来电,并筛选出可以接通或不接通的电话。