أي تأثير على ما إذا كنت ستتلقى تعليقات أم لا، ول
Posted: Mon Dec 23, 2024 7:02 am
إذا أعقب الصمت المرحلة التالية - مقابلة التوظيف - فقد يكون الأمر أكثر إزعاجًا مما لو لم يكن هناك رد بعد إرسال سيرتك الذاتية. من المحتمل أنك تقوم بتحليل المقابلة، وتبحث عن الأخطاء. لقد كرست وقتك وطاقتك لحدث مرهق إلى حد ما: مقابلة عمل. لديك الحق في تلقي ردود الفعل، بغض النظر عن النتيجة.
لسوء الحظ، ليس كل أصحاب العمل يمارسون تقديم التغذية الراجعة للمرشحين. إذا لم يتم الاتصال بك لفترة طويلة أو انقضى الموعد النهائي للإبلاغ عن نتائجك، يمكنك أخذ زمام المبادرة والاتصال بالشخص المسؤول عن التوظيف. في مثل هذه الحالة، من الأفضل الالتزام بطريقة الاتصال المتفق عليها مسبقًا - الرسائل النصية، البريد الإلكتروني. من المناسب تمامًا إرسال رسالة دليل الهاتف بالاسم مهذبة تسأل عن المسار الإضافي للتوظيف.
سبب آخر هو أن التوظيف لا يزال مفتوحًا - وفي بعض الأحيان تستغرق هذه العملية عدة أسابيع. قد تتخلى الشركة أيضًا عن البحث عن موظف لأسباب داخلية ، مثل مشاكل الميزانية. في كل حالة، فإن بدء الاتصال بطلب للحصول على معلومات حول مرحلة طلبك سيكون الحل الأفضل.
وتذكر أيضًا أن تظل يقظًا - فعدم الاستجابة من الشركة على الرغم من التأكيدات بالتعليقات أو المشكلات المتعلقة بإنشاء اتصال والحصول على المعلومات قد يكون علامة حمراء مهمة لصاحب العمل . إذا كنت تبحث عن وظيفة على أمل التعاون الطويل والناجح، فمن الأفضل أحيانًا تخطي الأماكن التي تظهر مستوى منخفضًا من الاحترافية منذ البداية.
ملخص
قد يدفعك وقت الاستجابة المطول ، أو حتى ينبغي، إلى اتخاذ إجراءات محددة. لديك الحق في الاتصال بنا ومعرفة المرحلة التي وصل إليها طلبك. ليس لديك أي تأثير على ما إذا كنت ستتلقى تعليقات أم لا، ولكن الأمر يستحق المحاولة عندما يتعلق الأمر بالمنصب الذي تهتم به. ستساعدك التقنيات الموضحة على إجراء عملية التوظيف بشكل أكثر كفاءة ، والتي لا تسير دائمًا وفقًا للخطة المخططة.
س المنوال
تحسين ثقتك بنفسك في مقابلة العمل
أهم 10 أخطاء ترتكبها أثناء مقابلة العمل!
سرد القصص في مقابلة العمل سيزيد من فرصك!
تقنيات العرض الذاتي في مقابلة العمل - احصل على الوظيفة!
من يسأل لا يخطئ أبدًا - كيف تطرح الأسئلة في مقابلة العمل؟
يتصل المجند ويطرح بعض الأسئلة؟ المضي قدما والاستعداد!
على نفس المنوال
لسوء الحظ، ليس كل أصحاب العمل يمارسون تقديم التغذية الراجعة للمرشحين. إذا لم يتم الاتصال بك لفترة طويلة أو انقضى الموعد النهائي للإبلاغ عن نتائجك، يمكنك أخذ زمام المبادرة والاتصال بالشخص المسؤول عن التوظيف. في مثل هذه الحالة، من الأفضل الالتزام بطريقة الاتصال المتفق عليها مسبقًا - الرسائل النصية، البريد الإلكتروني. من المناسب تمامًا إرسال رسالة دليل الهاتف بالاسم مهذبة تسأل عن المسار الإضافي للتوظيف.
سبب آخر هو أن التوظيف لا يزال مفتوحًا - وفي بعض الأحيان تستغرق هذه العملية عدة أسابيع. قد تتخلى الشركة أيضًا عن البحث عن موظف لأسباب داخلية ، مثل مشاكل الميزانية. في كل حالة، فإن بدء الاتصال بطلب للحصول على معلومات حول مرحلة طلبك سيكون الحل الأفضل.
وتذكر أيضًا أن تظل يقظًا - فعدم الاستجابة من الشركة على الرغم من التأكيدات بالتعليقات أو المشكلات المتعلقة بإنشاء اتصال والحصول على المعلومات قد يكون علامة حمراء مهمة لصاحب العمل . إذا كنت تبحث عن وظيفة على أمل التعاون الطويل والناجح، فمن الأفضل أحيانًا تخطي الأماكن التي تظهر مستوى منخفضًا من الاحترافية منذ البداية.
ملخص
قد يدفعك وقت الاستجابة المطول ، أو حتى ينبغي، إلى اتخاذ إجراءات محددة. لديك الحق في الاتصال بنا ومعرفة المرحلة التي وصل إليها طلبك. ليس لديك أي تأثير على ما إذا كنت ستتلقى تعليقات أم لا، ولكن الأمر يستحق المحاولة عندما يتعلق الأمر بالمنصب الذي تهتم به. ستساعدك التقنيات الموضحة على إجراء عملية التوظيف بشكل أكثر كفاءة ، والتي لا تسير دائمًا وفقًا للخطة المخططة.
س المنوال
تحسين ثقتك بنفسك في مقابلة العمل
أهم 10 أخطاء ترتكبها أثناء مقابلة العمل!
سرد القصص في مقابلة العمل سيزيد من فرصك!
تقنيات العرض الذاتي في مقابلة العمل - احصل على الوظيفة!
من يسأل لا يخطئ أبدًا - كيف تطرح الأسئلة في مقابلة العمل؟
يتصل المجند ويطرح بعض الأسئلة؟ المضي قدما والاستعداد!
على نفس المنوال